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2020-02-18 06:14 来源:药都在线

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对农民工来说,城市社会保障的“门槛”太高、覆盖面太小,许多人连最基本的社会保险都没有,包括工伤保险。从杭州户籍改革需求来看,一方面,要落实好积分落户政策,解决为杭州城市发展作出长期贡献的流动人口的实际待遇问题,满足他们对常住户口的追求,畅通流动人口转为户籍居民的途径。

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半城市化地区的开发是个系统性综合性过程,基于混合用地的视角,其发展基本遵循要素-调控-格局的规律,规划作为最主要的调控手段,在半城市化地区的空间重构和格局重塑过程中起着举足轻重的关键作用,其模式主要包括多元主体参与-地域要素评估-功能组合植入-发展策略综合。

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  习近平总书记曾两次实地视察,七次就良渚遗址保护、申遗工作做出重要批示。4.保护与新建相结合。

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随州出台“炎帝人才”计划 落实专项资金1000万
发布时间:2020-02-18 08:24:29来源:楚天快报进入电子报

楚天快报讯(记者朱道全通讯员王旭吴波)为全面贯彻落实省人才“二十条”和“我选湖北”计划,近日,随州市人民政府出台《关于实施炎帝人才支持计划的意见》(以下简称《意见》),鼓励支持引进、培育高层次人才和创新创业团队,加快随州创建经济转型升级和创新驱动示范城市。

据了解,“炎帝人才”计划,以国家级、省级领军人才,全日制大学生、海外留学生等重点储备人才和其他高层次人才为重点支持对象,市财政落实专项资金1000万元,确保人才引得进、留得住。《意见》指出,要发挥用人单位主体作用。通过给予经费资助、补贴、资金奖励等形式,鼓励用人主体引才育才,推动校企地合作,支持企业加强技术标准研制创新、承担国家科技计划项目、建设科技创新平台;要激发人才创新创业动力。传承培育工匠精神,大力培养专业人才,鼓励人才发明创造。完善创业投资政府引导机制,实施“人才贷”、创业补贴、税收优惠等政策,加大创业资金支持,吸引人才来随创新创业;

同时,要加强人才生活保障。建立收入补助机制,发放购房补贴,探索建立人才公寓,妥善安置引进人才的配偶和子女,加强人才医疗和意外保障,为来随人才提供拎包入住的“保姆式”服务,解决他们的后顾之忧。要优化人才管理服务。建立炎帝人才信息库,建立健全关爱人才机制,建立人才引进绿色通道,深化人才职称制度改革,探索建立人才创新创业超市,开展“优秀炎帝人才”评定工作,为随州人才发展营造良好的环境。

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